哈哈先上魚小份烤魚加盟介紹
哈哈先上魚小份烤魚是隸屬于陜西星光味道餐飲服務有限公司旗下的一個馳名品牌。哈哈先上魚小份烤魚食材全部精選龍利魚，有十二種口味可供你選擇。先上魚實行“小而美”的時尚輕食模式，將烤魚的出品做小，按份賣魚，快速出餐，免去高峰期等餐時間，熱氣騰騰的魚肉厚實香嫩，烤魚的美味搭配一碗米飯可以說非常滿足了。
哈哈先上魚小份烤魚有著12種不同口味烤魚，滿足你所有的需求。香辣味：火紅的辣椒看一眼就很有食欲，焦香的魚皮、嫩滑的魚肉、豐富的口味，川香味入口麻辣鮮香，叫人直呼過癮。麻辣味：此時此刻此味道，只想拍桌仰天長嘯，“就是這個味兒，怎能讓我不愛你”。蒜香味：一口吃下去，誘人的魚肉味中，還自帶了蒜香的咸香，搭配米飯簡直不要太贊。醬香味：湯汁開始咕嚕咕嚕冒泡的時候，醬香便彌漫開來，越來越濃。越煮越濃的醬汁兒包裹著魚肉，鮮嫩入味，放進嘴里繞齒回味。泡椒味：郁濃的藤椒香味，川味特有的美味與情懷同在，口感爽麻綿長。青椒味：區別于麻辣味的香辣，藤椒味是帶著清香的辣味。筷子輕輕一撥就把魚肉分離，滿滿的膠原蛋白。一口下去，魚肉細膩幼滑，有種入口即化的趕腳，又辣又有味!
肉嫩，湯濃，飯香!烤魚快餐大!龍利魚肉質細嫩營養豐富并且無刺，屬于出肉率高、味道鮮美的好的魚類，無腥味和異味，高蛋白，營養豐富。湯汁精心調制質地粘稠，魚肉湯汁配米飯簡直人間美味!晶瑩剔透的米粒搭配鮮嫩魚肉與濃湯，讓吃貨們徜徉在美食的海洋里。
在哈哈先上魚小份烤魚一次可以支持6鍋同時加熱，搭配不同的醬料湯底和蓋澆，途經6味的洗禮，無論哪種魚，都會出落成一道華麗鮮香的水中珍饈!線條裸露的吊燈釋放出的暖色給以點綴，光陰交錯，方圓之間體味美食帶來的快感，將「現代」「極簡美學」融入門店設計，營造質感層次豐富的空間體驗。一個人的時候不知道吃什么，上班族頭痛的就是中午點外賣環節，在喧囂浮躁的工作生活迫使我們努力前行，一個人也可以吃的烤魚飯讓你感受這份獨特的幸福。
哈哈先上魚小份烤魚加盟優勢
一、食材品質：哈哈先上魚小份烤魚家所選用的材料都是綠色的食材，沒有經過任何污染，可以扶持對身體沒有任何傷害。哈哈先上魚小份烤魚對食材格外的嚴格因為哈哈先上魚小份烤魚明白只有食材足夠的好才能打開知名度。哈哈先上魚小份烤魚不會因為節省價錢而使用廉價的食材，哈哈先上魚小份烤魚在提高/增加食材的基礎上才考慮食物的味道，但是這并不代表哈哈先上魚小份烤魚的口味會有變化。
二、口味優勢：哈哈先上魚小份烤魚為了滿足不同年齡段、不同性別對食物味道要求，所以設計出來了不同口味的小吃，正是因為哈哈先上魚小份烤魚的適應力格外的強可以適合各種各樣的人群，所以消費者都喜歡哈哈先上魚小份烤魚家的小吃。選擇我們一定會有一款適合你的！
三、培訓優勢:哈哈先上魚小份烤魚會給全國個地方的加盟商進行指導培訓，使得沒有經驗的人員也可以開店，包教包會而且是免費培訓。哈哈先上魚小份烤魚店總部一直秉承著為了加盟商做考慮的思想，把加盟商的利益和總部的利益看的同等重要，總部會換位思考，為了加盟商某發展，這也是眾多加盟商愿意加入哈哈先上魚小份烤魚的重要原因。所以快來加盟我們吧！相信哈哈先上魚小份烤魚的未來會越來越好。
哈哈先上魚小份烤魚加盟條件
1、要求是完全民事行為能力的自然人，擁有合法經營資格的創業者，渴望獲得成功。
2、充分理解、認同公司經營理念，接受公司管理制度，愿與公司共同開拓市場。
3、加盟方的經濟實力不可低于“哈哈先上魚小份烤魚”單店加盟的具體加盟計劃。
4、經營場地地段好，客流量大，能總部的實地評估。
5、接受公司統一管理，嚴格遵守公司的加盟合同、營銷方案等規范性條件。
6、加盟商自身應該具有一定管理能力，有說服力，且對市場有一定的敏感度。
7、熱愛本行業，擁有較大的熱情與熱情，能夠有信心經營好哈哈先上魚小份烤魚加盟店。
哈哈先上魚小份烤魚加盟流程
1、了解品牌：對哈哈先上魚小份烤魚品牌進行留言咨詢
2、提交申請：可網上申請，書面傳真，電話申請的方式向哈哈先上魚小份烤魚總部提交合作意愿。
3、協助選址：確定店鋪總部安排相關人員按照既定的合作規劃，協助專賣店開展工作，對當地商圈進行評估，選擇店址，租金洽談及店鋪確定。
4、總部審核：總部對申請人經營區域，資金能力，合作資格等進行綜合評估。
5、簽訂合同：支付款項合作伙伴必須親臨總部或傳真簽訂合作協議，向總部支付相關款項，總部提供相關經銷資格，授權書，授予合作伙伴品牌經營權。
6、開業籌備：總部負責人帶領公司專業設計師查勘現場，對終端店面進行形象指導，為其量身定制裝修方案和裝修標準，并進行店員培訓，品牌推廣培訓，促銷執行等培訓工作，并全程跟進品牌店前期開業籌備工作。
7、店鋪試營：開業前三天進行店鋪試營，做到營業服務工作嫻熟并做好總結以便及時改進，檢查服飾，道具，人力資源，員工服裝等營業用一切物品是否到位。
8、正式開業：開業后總部片區經理將全程跟進知道合作伙伴開業期間運營，協助品牌店的組織管理，人力資源管理，設備及原材料管理，品牌店顧客管理，店面形象管理，總部定期到店指導運營，全面監控銷售；合作伙伴促銷的計劃與組織，調換貨物處理，年終獎評估等。
