幼兒園建立完善、責權分明的崗位職責制度，無論是對教職員工，還是對幼兒園教育管理和發展都有著非常重要的意義。首先，每一位教職員工明確了解本崗位職責及他部門（崗位）職責，有利于了解團隊的整體運作，知道自己工作的意義；有利于認識自己與崗位要求的差距，明確學習成長的方向和目標，對理想的崗位也有較明確的認識，進一步強化了職業發展目標。

其次，崗位職責的確立對于幼兒園的人事管理部門也有非常重要的指導意義，對于求職者，能較明確地了解應征崗位的主要職責范圍和資格要求，有利于吸引合適的候選人，預篩選不勝任人員；對于幼兒園，能更直觀、地篩選出合格的候選人；在進行內部招聘時，能給員工更明確的引路。幼兒園可基于崗位價值評估結果建立崗位工資體系，也可基于崗位職責展開業績考核。

    總園長工作職責

貫徹執行的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定，無重大決策失誤。做好園務計劃的制訂、落實、檢查、總結工作。監督指導各班（團組、分園）的學期工作計劃執行情況。對各年齡班（團組、分園）全面工作實施科學的組織與指導。定期召開園務會議，研究、決定幼兒園重大事情，統籌協調各部門工作策劃、組織幼兒園各項重大活動。重視幼兒園親子教育對外宣傳工作，擴大社會影響。努力改善辦園條件，管理好全園財務工作，合理安排開支。積極支持工會、婦聯、共青團等群眾組織開展工作。組織教職工的文化業務培訓，并為他們的政治、、文化和業務進修創造必要的條件。帶頭遵守規章制度，密切聯系群眾，秉公辦事、不謀私利、廉潔自律。創造條件，不斷擴大幼兒園規模，提升幼兒園教育品牌知名度。

黨支部書記工作職責

負責全園黨支部工作，主持召開黨支部委員會議，討論和決定重大問題。做好發展新黨員、黨員轉正等工作。認真學習、傳達、貫徹上級黨委的指示，制訂支部工作計劃，并檢查總結黨支部工作計劃、決議的執行情況，按時向黨員大會和上級黨委報告工作，帶領支委一班人做好黨建工作。按照黨的干部路線和政策，對學校各級干部進行教育、培養、考察和監督。協調幼兒園內部黨、政、工、團、婦關系，配合分管同志加強對工、團、婦組織的領導，協調好同園內民主黨派及群眾的關系，做好統一戰線工作，充分發揮教代會作用，發動教職工積極參與學校民主管理。

    做好教職工的思想政治工作，重點抓好教職工的師德建設，經常了解黨員的思想、工作和學習情況。充分發揮黨員在幼兒園工作中的模范帶頭作用。抓好黨風廉政建設，做“廉政”、“勤政”的模范。負責組織幼兒園精神文明建設，以及教職工的政治學習，做好學習筆記。