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蓮香島成立于2003年，以扶持萬名女性創業，打造一億自信、陽光、柔軟有力量的女性為初心，開創以會員為核心，以門店為物聯網，以移動平臺為載體，以教育營銷為核心驅動力的新美業整合運營平臺。

    5年來，在全國成功的扶持13000+島花成功創業，40萬島民在蓮香島三態美學（塑形態、潤心態、養生態）理論體系熏陶下，在形體、心理、生理得到健康成長。

蓮香島覆蓋電商渠道、零售渠道、大型賣場、百貨及商業地產，禮贈品渠道，海外孕嬰童采購商買家及孕嬰童產業從業者，為國內外孕嬰童從業者提供對接、商務往來、技術交流、資源整合、信息拓展的平臺。致力于搭建一個全品類交流及采購平臺，打造高起點、高規格、國際化的華南孕嬰童展新標桿！

蓮香島作為新美業整合運營大平臺，開創以會員為核心，以門店為物聯網，以移動平臺為載體，以教育營銷為核心驅動力的新美業整合運營平臺。七大賦能體系（信息化賦能、供應鏈賦能、管理賦能、流量賦能、IP賦能）實現多主體共贏，幫助母嬰門店實現業績翻倍并推進母嬰連鎖化進程。

研和方案策劃

蓮香島針對不同門店會成立POD小組，在組長的帶領下，到門店進行落地調研，并撰寫《項目方案書》，根據門店五要素和九列數據分析，挖問題，理流程，明崗責。完成五大核心動作：培訓，客戶分析，客戶體驗，線上沙龍，見診。

為門店提供線上營銷工具

品牌要實現一個完整的生態，離不開數字化工具，數字化工具賦能供應鏈、運營體系及技術，包括內部的多品牌、多渠道、上下游之間的鏈接及外部的跨界品牌合作，每個品牌都會構建起共贏的生態平臺。蓮香島，正是運用數字化賦能于美業門店，讓傳統美業快速過渡到新美業，形成強大的品牌合力，實現共建、共享、共生、共榮的新格局。

蓮香島用APP、小程序和社群構建了完整的數字化管理系統，將數字化賦能運用得恰到好處，打造新美業品牌。并且開啟線下+線上的聯動服務，提升客戶的服務滿意度。線下 注重體驗互動，線上提供便利服務，可以快速、廣泛地將信息觸達給客戶。同時在S2B2C的商業模式中，蓮香島將品牌商、門店和客戶緊密地結合在一起，形成訂單閉環、服務閉環和教育閉環的生態鏈。

智能健康篩查儀

用科技賦能，送健康進萬家。AI智能健康篩查儀，將大數據等現代科學技術與先進醫學理論結合，為人們提供全系統健康隱患篩查。健康訪建立客戶關系、健康話題持續客戶經營、智能轉介紹實現“客戶帶來客戶”，客戶開發、經營、管理、銷售、學習，形成銷售閉環。

導師下店扶持，為門店提升業績

蓮香島商學院的導師都是經過平臺培訓，幫助門店在鞏固老客戶的同時，也可以打開新顧客的市場。同時負責店鋪線上社群，幫助實體店鋪更好銷售項目。

賦能上千家店的導師，將會對合作的門店提供全面系統性的培訓和服務，大到新零售系統，小到營銷方案、美容師培訓，鎖客拓客等，提供賦能。

不定期活動，為門店引流拓客

互聯網時代下，線上引流線下裂變，輕松實現拉新，留存、促活，實現業績暴漲。

蓮香島會定期推出沙龍等線下活動，幫助店家做促銷活動并輔助進行項目的成交轉化，助力門店。這些活動能夠刺激休眠顧客喚醒，提升老顧客復購，加快門店存貨周轉，進一步提高同店同比。

打破傳統，擁抱互聯，從內而外“年輕化”，實現線上線下全渠道經營，是傳統美業擺脫“中年危機”利用現有優勢，更加強大的制勝法寶！

蓮香島加盟 流程

1、智慧之選咨詢：咨詢蓮香島、進行意見交流。

2、實地考察：總部隨時接待創業者，讓創業者了解蓮香島的品牌和文化。

3、智慧之選申請：這時候有強烈興趣開店就繳納加盟費。

4、資格審核：總部對加盟者材料及能力的審核，蓮香島評估并提交智慧之選經營分析。

5、簽訂合同：雙方確認考察結果無爭議，正式簽訂合同。

6、店面裝修：總部指導您如何去設計，裝修。

7、開店籌備：人員招聘，店員店長的培訓。

8、貨物配送：物料配送，總部協助智慧之選人試營業，提供營銷方案。

9、試營業：開始嘗試營業，做一些推廣活動。

10、正式營業：總部持續關注加盟者的經營情況，并給予經營指導與幫助。

11、售后服務：在一段時期內，總部工作人員指導經營。